10月20日上午，由中共南昌市委、南昌市人民政府主办，中共南昌市委组织部、南昌市人社局、井冈山大学、中共青云谱区委、青云谱区人民政府承办，区委人才办、区人社局、吉安职业技术学院、区公共就业创业人才服务中心协办的南昌市10万人才来昌留昌“百场校招”井冈山大学专场招聘会在井冈山大学举行。井冈山大学党委书记胡春晓，南昌市青云谱区区委书记叶修堂，井冈山大学党委常委、副校长肖宜安，青云谱区区委常委、常务副区长林峰，区委常委、组织部部长李建红，区人大常委会副主任、区人社局局长徐敏参加招聘会活动。

招聘会现场，胡春晓、叶修堂一行来到招聘展位，与企业代表和求职毕业生亲切交谈，了解企业和毕业生的需求，鼓励毕业生把握机会留赣就业。胡春晓强调，2022届毕业生就业工作已经拉开序幕，现在是大量优质企业校园招聘的黄金期，要不断激发2022届毕业生的就业热情，积极引进省内外各行业、各层次用人单位，满足毕业生多样化求职需求，推动校园招聘提质升级，并叮嘱相关部门为毕业生营造良好创业就业环境。随后，校、政双方就深化战略合作关系，以及合作细节、具体内容进行了深入交流。

活动现场人头攒动，气氛热烈，用人单位在各自的展位前细致地介绍岗位情况，毕业生们也积极了解单位概况、岗位职责以及招聘要求等，并将个人简历投递至心仪单位。电子与信息工程学院的李同学说“我在学校网站上看到这次招聘会信息后，便提前选定了专业对口的公司，赶早过来抢当第一个面试的学生，给用人单位加深印象。”他信心满满地向两家公司投递了简历。

为精准提高人岗匹配度，学校结合专业特点和毕业生就业意愿，从报名参与的企业中精心挑选出60余家优质企业，覆盖电子科技、文化传媒、食品、医药等行业，提供包括新媒体运营、研发工程师、生物制药、人事主管在内的就业岗位1300余个，为实现毕业生高质量留赣就业搭建了良好的平台。此外，还在活动现场设置了政策咨询台，为毕业生提供南昌“人才10条”等人才政策和就业创业项目以及创业扶持政策咨询服务。招聘会共吸引2900余名毕业生进场应聘，达成初步就业意向610余人。

当前是毕业生求职择业的关键时期，学校将进一步深入贯彻省委省政府促进高校毕业生留赣就业创业的决策部署，加强对毕业生就业的指导和宣传力度，搭建就业金桥，打通求职通道，促进毕业生更高质量更充分就业，为社会输送更多的优秀人才。

招聘会后，叶修堂等领导在胡春晓、肖宜安等陪同下参观了井冈山精神博物馆。（招就处）