校综合治理工作会和机关作风建设评议动员会同时召开

4月28日，学校召开了“提升质量年”活动动员大会，同时还举行了2010年校综合治理工作会和机关部门作风建设民主评议动员会。党委书记万继抗讲话，并向综治责任部门负责人下发了2010年社会治安综合治理责任书。党委副书记、纪委书记金桂英宣读《关于开展机关部门作风建设民主评议活动实施方案》，副校长桂国庆主持，副校长郭名根宣读《井冈山大学开展“提升质量年”活动实施方案》，副校长王伴青作学校综合治理工作报告，并宣读了2009年度综合治理工作先进单位和先进个人表彰决定。副校长罗学渭、曾建平，校长助理黄翔峰,党委委员吕玉华、龙学先、肖长春出席。“提升质量年”活动领导小组及领导小组办公室成员、各部门单位主要负责人，2009年度学校综合治理工作先进个人等参加了会议。

万继抗说，要充分认识开展“提升质量年”活动、综合治理工作、机关部门作风建设民主评议三项活动的重要意义。开展这三项活动是学校科学发展的内在需要，是服务经济社会发展的必然要求，是人民群众、校内师生员工的迫切要求。

万继抗说，要准确把握工作基本要求，明确工作任务。要树立改革创新的意识，要理清有利于科学发展、有利于质量提升、有利于综治环境优化和机关干部队伍建设的思路，要提出一揽子具体措施，包括开展调查研究、写出分析调查报告、提出针对性措施，要构建一整套体系，包括教育教学质量的标准体系、评价体系、监控体系、保障体系。要推出一系列成果，要形成一个特色，要围绕弘扬井冈山精神、培养创新人才这一主题来进行。

万继抗说，要切实加强对上述三项活动的组织领导，确保取得实效，要加大宣传力度，营造氛围，要加大落实力度，真正开展好这三项活动，为井冈山大学又好又快发展作出贡献。

为进一步把工作重心引导到提升教育教学质量上来，进一步提升高校社会贡献率和人民满意率，学校出台了《井冈山大学开展“提升质量年”活动实施方案》，成立了由党委书记万继抗、校长张泰城为组长，校领导金桂英、桂国庆、郭名根、罗学渭、王伴青、曾建平、黄翔峰为副组长的“提升质量年”活动领导小组。活动分别从十个主要方面提升教育教学质量，即提升德育工作质量、课堂教育教学质量、科研成果转化质量、信息技术保障质量、教育教学评价质量、校园文化建设质量、后勤服务质量、安全稳定工作质量、班子办学治校质量、师资队伍建设质量。

“提升质量年”活动从2010年4月开始，年底结束，分动员、实施、总结三个阶段实施。学校要求，各部门、学院要尽早作好宣传动员，要认真学习省教育工委、教育厅下发的实施意见，结合学校的实施方案，制定出符合部门、学院实际的活动实施方案。实施方案要体现特色、注重实效。要加大宣传力度，要充分利用新闻媒体、网络、校园广播、板报、班会等，及时宣传报道学校开展活动的情况动态、有效做法、成功经验和涌现出来的先进典型，在校内营造出良好氛围。

根据《机关部门作风建设民主评议活动实施方案(试行)》，学校将对8个党群部门、15个行政部门、6个教辅单位进行评议，评议的主要内容有：思想作风建设情况、工作作风建设情况、工作效率和服务质量情况、遵守制度情况、服务教学和师生情况、廉洁自律和队伍建设情况。评议分学习动员、民主评议和整改落实三个阶段。

会上还对护理学院等8个综治先进单位、数理学院等4个安全教育先进单位和彭一敏等19名综治先进个人予以表彰，并对荣获2009年度社会治安综合治理先进单位的第一责任人、主要责任人给予嘉奖。