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我校竭尽全力促大学毕业生充分就业
发布时间:2009.06.08作 者:

彭福华 胡正佩

今年6月6日,由于吉安市人民政府的大力推动和我校的积极配合,在吉安市2009年首场高校毕业生就业专场招聘会上,我校又有350多名应届毕业生与用人单位达成了就业意向。至此,我校应届毕业生一次性就业率预计将达到70%左右。在本月13日和20日毕业生离校前夕,吉安市人民政府还将在吉安市人才市场举行两次专场招聘会,继续帮助还没有落实单位的大学毕业生找到满意的工作。

今年,为促进大学毕业生在国际金融危机严峻形势下充分就业,学校把促进大学生就业工作放在贯彻落实科学发展观和落实胡锦涛总书记提出的“三保一弘扬”精神的高度来抓,党委书记亲自抓,并层层落实了工作责任.学校主要在以下四个方面采取了多种有力措施:

一是努力开拓省内外就业渠道,积极与用人单位对接,主动邀请用人单位来校选人。去年12月27日,学校举办了应届毕业生大型供需见面会,邀请了省内外346家用人单位来校选拔招聘人才。此外,在学校的大力支持下,各学院也陆续邀请用人单位来校举办小型招聘会共30多场,引进了就业岗位共4000多个。

二是千方百计加紧建设毕业生实习基地,增强毕业生实践操作能力和就业创业能力。学校积极与社会各行业合作,加紧在省内外建立100所就业实习学校、100家就业实习医疗单位、100个就业实习社区和100家就业实习企业。学校对全体学生实行从入学到毕业的全程就业指导,授课教师达25人,就业指导课分年级确立教学计划,设立相应学分。在在校大学生中开展了“挑战杯”创业计划竞赛、大学生职业生涯设计比赛、大学生素质拓展训练等多项活动,千方百计提高大学生的劳动素质和就业能力。

三是引导毕业生树立先就业求生存、再择业谋发展的就业理念,积极引导毕业生到基层去就业,特别是鼓励毕业生到非公有制单位就业。鼓励学生在校期间参加相应的职业资格考证,获取从业资格证书,毕业时能及时实现就业;鼓励毕业生面向基层就业,已有相当数量的毕业生到省内各地任村官,赴部队任士官,或录用为服务西部志愿者;鼓励和帮助毕业生考研深造,今年有近400名应届毕业生报名参加研究生入学考试,已有200多人上线并被录取;大力支持毕业生参加国家和各省(区、市)的公务员考试等。比如政法学院今年共有170名本科毕业生,其中有26人考上研究生,27人考上公务员(含村官),9人通过国家司法考试。

四是加强就业指导服务体系建设,做好就业指导和服务工作。学校建立了就业工作“每日一报”制度,各学院每日向校党委书记和分管校领导上报为促进毕业生就业所做的工作,学校每星期两次向各学院通报毕业生签约情况,促使各学院把毕业生就业工作当作头等大事来抓。学校职能部门积极收集并及时发布就业信息,今年已在网上发布就业信息180多条,累计将就业信息发布到毕业生的手机32万余人次。设立了大学生创业基金,用于创业培训、创业项目开发、创业孵化平台建设等。设立大学生创业讲坛,今年邀请了企业成功人士、职业生涯规划专家、江西省人才流动中心领导以及央视《赢在中国》栏目总策划等专家学者来校讲座5期,帮助毕业生明晰就业方向。积极帮助家庭经济困难和就业困难毕业生就业,对他们在求职过程中发生的费用给予一定的资助、贴补。免费为毕业生提供机房查询就业信息,并配备专门人员指导查询。